冀中股份职工“双创”激发高质量发展内生动力

创新是推动企业高质量发展的力量源泉。今年以来，冀中股份全面深化理念创新、管理创新、技术创新，牢牢掌握创新发展的主动权，引领职工“双创”向纵深发展，激发高质量发展内生动力。

为激发职工热情、汇聚群体智慧，该公司利用各种媒体、运用多种形式，引导职工牢固树立“人人都是创新主体、处处都有创新课题”的理念。通过典型选树、事迹宣传、评优表彰等多种形式，加大宣传推广力度，营造浓厚的创新创效氛围。与此同时，该公司通过加大双创经费投入，加速成果转化，完善荣誉激励、机会激励、命名激励等激励政策，调动各层次人员的创新积极性，充分挖掘广大干部职工的创造潜能和生产潜力东庞矿、邢台矿、邢东矿、聚隆化工4个班组，荣获中安协安全管理标准化示范班组，4名班组长获得标准化优秀班组长称号，成为学有样板、追有标杆的品牌班组。

深化平台建设，培育新生力量。2022年，冀中股份新建6个省市级创新工作室，其中东庞矿李金虎创新工作室荣获全国工人先锋号称号，职工创新活力不断激发。此外，他们还加强技术带头人科技攻关和创新孵化能力建设，以练促学、以学促创，累计完成职工创新成果765项，推广转化成果159项，参加评选363项，135项获得优秀成果。

创新归根到底要靠人来推动来实现。该公司高度重视创新人才的挖掘培养，大力开展技术培训、创新交流、师徒帮带等活动，带动更多职工参与到技能培训、岗位练兵、技术比武活动中来，通过大练兵、大比武等形式，进一步激励职工练就过硬技能本领，增强创新能力，培养一大批具有高超技艺和发明创造能力的工匠人才，为创新活动深入开展筑牢人才支撑。日前，东庞矿西庞井赵振虎创新工作室自主研发的《掘进机电源电缆自动拖拽装置》被国家知识产权局授予实用新型专利。该专利应用于井下生产，有效缩短正规循环作业时间，在提高安全系数的前提下助力了快速掘进。章村矿依托洗煤厂创新工作室，创造性地开展《高变质无烟煤深度分选技术研究与应用》项目，取得显著经济效益。中煤带煤损失由27.02%降低至8.68%，精煤回收率提高了1.85%，年可增加经济效益1500多万元。云驾岭矿王娟创新工作室，自成立以来共有创新成果16项，破解生产难题12项，创造经济效益1461.2万元。

一系列成果的转化，催生了效益，持续激发了广大职工立足一线、岗位建功的积极性和主动性，为企业创新发展、高质量发展提供人才保障与智力支撑。

（责任编辑：闫静）

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